Bientraitance

Bientraitance


La prévention de la maltraitance et la promotion de la culture de la bientraitance sont aujourd’hui une préoccupation des pouvoirs publics et un devoir des professionnels. D’un côté, il s’agit de protéger les plus vulnérables des négligences ou abus, actifs ou passifs, et donc de limiter les risques de maltraitance.De l’autre, il convient de respecter les personnes, leurs droits et dignité, tout en personnalisant leur accompagnement en prenant en compte autant que possible de leurs besoins et désirs. Au cœur de plusieurs logiques, celles des droits, de l’évaluation et de l’amélioration de la qualité des prestations, la bientraitance est devenue l’affaire de tous.La finalité de cette formation est d’aider les personnels à revisiter leurs pratiques quotidiennes afin de favoriser un ensemble d’actions coordonnées visant à développer une véritable éthique de l’accompagnement. Elle vise à structurer leur réflexion afin de les aider à se situer et à trouver leurs propres outils pour être bientraitant et s’engager dans un exercice professionnel responsable.

OBJECTIFS

Connaître les facteurs de risques de maltraitance liés à la personne vulnérable, à l’auteur ou à l’environnement.
Repérer les différents types de maltraitance et, en particulier, la maltraitance active et la maltraitance passive et les situations et moments à risque.
Repérer les indicateurs de maltraitance dans les domaines de la vie quotidienne : alimentation, hygiène, santé, logement,…
Savoir alerter sa hiérarchie sur les situations de maltraitance.
Adopter une attitude bientraitante vis-à-vis des bénéficiaires.
Prévenir la maltraitance pour développer la bientraitance au quotidien.

PUBLIC CONCERNÉ

Soignant à domicile

PROGRAMME

Identifier les manifestations de maltraitance
Repérage des facteurs de risque de maltraitance liés à la personne et à l’environnement.
Repérage des facteurs de risque de maltraitance liés à la situation d’aide et à l’intervenant.
Les signaux d’alerte : les points de vigilance dans les moments de la vie quotidienne.

Le développement d’une attitude bientraitante
Approche réglementaire et attitude en cas de situation avérée.
Démarche préventive.

VOTRE INTERVENANT

Infirmier ou psycho-gérontologue

NOTRE DÉMARCHE PÉDAGOGIQUE

Pédagogie active et participative : analyse de situations, échanges en groupe, exercices pratiques.

LE + DE LA FORMATION

L’analyse guidée par le formateur des pratiques actuelles acompagnera les participants dans la prise de conscience et l’amélioration de l’accompagnement.

LIVRABLES

L’intervenant fournit un support synthétisant les points clés de la formation.
Une attestation de formation est délivrée aux participants.

ÉVALUATION

L’évaluation des acquis est réalisée tout au long de la formation, à l’aide de techniques et outils choisis par l’intervenant.
La satisfaction des participants est évaluée à l’aide d’un questionnaire et par un « tour de table ».